Alternance

Depuis la rentrée 2025/2026, l’École Nationale Supérieure d’Architecture de Bretagne (ENSAB) propose une formation en alternance permettant d’obtenir le Diplôme d’État d’Architecte, conférant le grade de Master. Cette formation combine enseignement théorique et expérience professionnelle en structure.

Un parcours réservé uniquement aux étudiant·es inscrit·es en DEA 1 (M1) à l’ENSAB, pour réaliser la 2ᵉ année de DEA (M2) en alternance. 

Le rythme d’alternance :
– 3 jours en structure d’accueil (lundi, mardi et mercredi);
– 2 jours à l’ENSAB (jeudi et vendredi).

>> Réunion d’information pour les structures :
– Mardi 31 mars à 18h : en présentiel à l’ENSAB (Bâtiment provisoire);
– Jeudi 2 avril à 18h : en visioconférence  (lien teams)

Pour les alternant·es :
– Un diplôme reconnu : obtenez un diplôme de grade Master en architecture;
– Une immersion professionnelle : mise en pratique des compétences dans un environnement réel;
– Un accompagnement dédié : suivi par un·e maître·sse d’apprentissage en structure et un·e tuteur·rice pédagogique à l’ENSAB ;
– Une rémunération attractive :
-> 21-25 ans : 1099,10 € (61 % du SMIC);
-> 26 ans ou plus : 1801,8 € (100 % du SMIC);
– Des aides financières : prise en charge des frais de formation par l’OPCO de l’employeur, exonération d’impôt sous certaines conditions;
– Des avantages sociaux : congés payés, cotisation retraite, accès aux aides au logement et aux transports;

Pour les structures d’accueil :
– Former un·e futur·e collaborateur·rice et anticiper les besoins en recrutement;
– Transmettre un savoir-faire et bénéficier d’un regard neuf;
– Bénéficier d’aides au recrutement allant jusqu’à 6 000 €;
– Valoriser l’engagement de l’entreprise dans la formation des architectes de demain.

Conditions d’admission :
– Être inscrit·e en 2e année de DEA à l’ENSAB;
– Être âgé·e de moins de 30 ans (exceptions possibles pour les travailleur·ses handicapé·es ou les créateur·rices d’entreprise);
– Avoir validé la première année de DEA;
– Trouver une structure d’accueil et signer un contrat d’alternance.

Organisation de la formation :
Répartition annuelle des 52 semaines
– 17 semaines à temps plein en structure;
– 27 semaines en alternance structure/ENSAB;
– 8 semaines à temps plein à l’école (examens, séminaires, préparation du mémoire…).

Contenu pédagogique :
– À l’école : enseignement du projet architectural et urbain, cours théoriques, séminaires, mémoire;
– En structure : missions professionnelles encadrées par un·e maître·sse d’apprentissage;
– Soutenances finales : projet de fin d’études (PFE) et rapport professionnel.

Aides financières :
– Aide à l’embauche pour l’employeur : jusqu’à 6 000 €;
– Aide au logement (CAF, Mobili-Jeune, Visale, Loca-Pass);
– Réduction des abonnements de transport (SNCF, entreprises partenaires);

Frais scolarité pour l’employeur :
Les frais de formation, d’un coût de 8 900 €, sont pris en charge par l’OPCO, avec un reste à charge forfaitaire annuel de 750 € à verser au SFCA par la structure.

Suivi pédagogique :
– Un·e tuteur·rice pédagogique ENSAB: accompagnement sur la cohérence des apprentissages;
– Un·e maître·sse d’apprentissage en structure: transmission des savoir-faire et encadrement;
– Un livret numérique de suivi (Yparéo): évaluation des compétences et suivi tripartite.

Contact et informations : la responsable du pôle professionnalisation, Gaëlle Gestin-Ligonnière (ENSAB) – gaelle.gestin@rennes.archi.fr